煤矿承包合同15篇
随着法律观念的日渐普及，越来越多的场景和场合需要用到合同，签订合同是为了保障双方的利益，避免不必要的争端。那么正式、规范的合同是什么样的呢？下面是小编帮大家整理的煤矿承包合同，仅供参考，欢迎大家阅读。
煤矿承包合同1为进一步搞好安全生产，减少在工作中的不稳定因素，经甲乙双方协商，工队内部实行承包制度。
甲方：_________
乙方：_________
合同期限：____年____月____日至____年____月____日
一、产量
(一)按时完成当月制定的生产任务，日工资____元，任务超产10%日工资奖励10%，任务欠10%日工资扣除10%。
(二)完成全年生产任务而且不出现工亡事故，奖励本人的全年工资的18%，连任一年上调2%。
二、安全
出现一例骨折以上工伤罚款5000至10000元,出现一例重伤或工亡事故罚款一至两万元，全年不出现骨折以上工伤奖三万元。
三、其他
(一)工人工资部分
1、工程单价：各工作面及所有工种都按照现在的单价开支，如出现例外必须经过工队所有管理人员共同协商方可调节，附则视为无效。
2、车数吨位：每月按照磅房的吨位或者电子磅秤为依据，平均每车煤必须达到一定标准而且电子秤的数据要与磅房的相符，如果达不到超出部分从队长工资中扣除。
3、掘进、技改及维修：所有数量以矿方工程验收报表为依据。对○于不合格工程在总队长工资中扣除(各工作面负责队长单价的一半)，并要求按期重新整改合格附则加陪处罚。
4、行工：小型的队长可随时掌握开，大型行工必须经工队共同协○商后制定标准，各工作面队长无权随时开行工。
5、管理人员及辅助人员工资和工程单价一样，必须经过工队管理人员共同协商制定。
(二)材料管理
1、矿方及工队固定设备：对于设备老化或非人为造成的由工队承担，属于管理不到位的工队不予承担。队长必须负责把设备数量定对清楚如果由差下的工队不予承担，由负责队长承担。
2、消耗品：每月按照生产情况进行相应考核。
(三)人员的管理及约束事项
1：扣押金30000元。
2：工作人数必须确保工作的正常开展，如果连续两个月完不成矿下达的生产任务扣押金的四分之一，如果由于人员不充足或其他原因违约(直接停产)的扣回所有的押金和每月超产奖并解除合同。
3：如果工队把工资发给承包人后必须及时发放，工资发放不及时或管理不到位有一人找工队罚款500元。
4：队长的聘用：具体人选由总队长任命，工队做参考意见，但必须跟工队签合同。
5：对于矿方的违章罚款工队不承担。
6：如果未干到年底因甲方或政策造成直接停工，短期内无法正常生产时，工队将停工之前的安全、生产将按月平均一次性发放。
7：附加年休15天，在农忙左右两个月不允许，刚开工和放假前后两个月不允许
8：如果由于工队的原因(外界因素除外)导致队长没有不能○正常开展工作，工队将赔偿队长当年的工资的80%。
(四)技改工程：
如果大型技改工程，必须要求全矿停产时，部分辅助人员必须精简，工作面队长暂时放假，具体工作由总队长负责。
四、其他未尽事宜，由甲乙双方临时协商解决
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________
法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
煤矿承包合同2甲方：_________
身份证号：_________
联系地址：_________
电话：_________
乙方：_________
身份证号：_________
联系地址：_________
电话：_________
甲、乙双方在自愿、平等、互利的基础上，经友好协商，签订本合同，以资双方共同遵守：
一、甲方拟投资煤矿生产开发承包经营项目，甲方委托乙方介绍煤矿的承包投资项目。
二、甲方投资的方式为：承包。
三、乙方介绍给甲方的项目界定以甲方与矿承包开采项目成功签定合同后为准(项目手续齐全)。
四、甲方第一次与乙方介绍的项目方(发包方)见面必须由乙方在场，甲方不得单独与项目方见面。
五、甲方按本合同第二条的方式之一投资承包乙方介绍的项目签定合同当日，甲方向乙方支付居间费，甲方同意承诺向乙方支付居间费_____元(小写：_____元)。
六、甲方若不履行本合同按时向乙方支付居间费，乙方有权按约定报酬的百分之伍拾向甲方收取违约金，甲方仍须按约定支付报酬。
七、甲方未承包乙方介绍的项目，甲方不向乙支付居间费。乙方人员陪同甲方去项目地考察的来回差旅费食宿费由甲方承担。
八、本合同有效期以甲方跟_____煤矿所签定的承包合同时间为准，从签订本合同之日起计算。
九、本合同产生的纠纷双方可向合同当地法院仲裁。
十、本合同一式贰份，甲方执一份，乙方执一份，经甲乙双方签章后生效。
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________
法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
煤矿承包合同3甲方：
乙方：
本着互利互惠、公平公正的原则，经甲乙双方友好协商，特签定如下合同。
1、按销售煤炭金额比例分成以甲方%乙方%。甲方带给乙方煤矿现有的设施、设备如需要增添设备由乙方自行解决。
2、乙方负责组织生产人员，不得使用童工或老弱病残人员，不得收留疑犯。
3、乙方负责安全设备、设施、机电设备的运输安装，并按规定正确使用和管理。
4、签定本合同时，乙方应向甲方交纳安全风险抵押金万元(大写)，并且从乙方当月煤款提留%作为安全保证金。
5、工伤在一万元以内由乙方自己负责，超出一万元以外按承包比例分摊，由甲方承担%乙方承担%。
6、本合同从签订日期起到年月日终止。
7、本合同一式二份，甲乙双方各一份，具有同等法律效力。
甲方(公章 ……此处隐藏15851个字……权价款及滞纳金、或有负债和税务责任)由甲方自行承担;
6、如因上述原因产生的法律纠纷由甲方负责解决，甲方如违反1-5项之规定时，乙方有权解除本合同，如果造成损失时，由甲方负责对乙方进行合理补偿。
二、乙方声明与保证
1、乙方拥有所需的权力和授权缔结、签署、交付并履行本合同及为履行本合同所需的其他任何文件。
2、乙方保证按照本合同的约定筹措资金并管理好库尔归鲁克煤矿。
第八条 合同的变更和终止
1、除本合同另有约定外，本合同有下列情形之一发生时解除：
1.1双方协商一致解除本合同;
1.2因不可抗力致使双方不能实现本合同目的;
1.3因一方违约，守约方有权解除本合同;
1.4本合同被法院或其他有权部门认定无效。
2、本合同因一方违约而解除，不影响守约方要求违约方赔偿损失的权利。
3、本协议可以经双方协商一致变更和补充。对本协议的变更和补充应当采用书面形式，由双方正式签署后生效。
第九条 违约责任
1、如果本协议任何一方出现下列任何一种情形，构成违反本合同：
1.1违反本合同的规定的任何义务或承诺;
1.2在本合同中所作的声明和保证一事实不符或有误导成份(无论出于善意或恶意);
2、如果发生前述的违反本合同的情形，守约方有权要求违约方在一定期限内进行补正;如果违约方未能在限定期限内补正，则守约方有权解除本合同，违约方并应向守约方承担100万元的违约金。此外违约方还应赔偿给守约方直接或间接造成的一切索赔、损失、责任、赔偿、费用支出。
第十条 纠纷处理办法
因履行本合同产生的纠纷，甲、乙双方应友好协商解决，如协商不成可向乙方所在地人民法院提起诉讼。
第十一条 本合同自双方签字盖章后生效，本合同未尽事宜双方协商解决。
第十二条 本合同一式两份，甲乙双方各一份，具有同等法律效力。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
煤矿承包合同15为进一步加强矿区治安保卫工作，维护我矿正常的生产、生活秩序，充分调动广大治安保卫人员的工作积极性，为矿区创造一个良好的治安环境，为深化企业改革保驾护航，经矿研究同意制定本合同。
一、承包方式：集体承包。责任人：保卫科科长。
二、承包时间：～年1月1日至～年12月31日
三、承包内容：
1、认真贯彻执行(国有企业治安保卫工作暂行条例)，尽职尽责做好矿区治安保卫工作，防止和杜绝治安案件、群体的事件发生及qqq练习者并且达到“六不准”。
2、杜绝各类重大刑事案件的发生，协助上级和地方治安管理部门维护好矿区治安秩序。
3、加强生产、生活治安保卫工作，保证企业财产不受损失，保护职工人身安全，保护企业领导人的安全。
4、加强治安巡逻管理，防止重大盗窃案件和重大治安灾害(火灾)事故发生。
5、定人员xx人；包费用指标全年xx万元。
四、甲方的权利、义务
1、甲方有权对乙方的承包内容完成情况进行监督检查、考核。
2、甲方有权监督乙方贯彻执行国家和上级以及本矿规定的治安保卫指示精神。
3、有为乙方因公负伤或因公和不违规情况下出现的意外事故，支付有关的经济费用。
4、有为乙方提供必要的办公场所，通讯器材，交通工具和按规定配备警械、服装条件的义务。(费用按规定划分)
5、乙方不能履行合同时，有终止合同或解聘更换承包人的权利。
五、乙方的权利、义务
1、根据合同规定乙方有内部劳动组织管理权、对内部人员有考核奖惩和经济分配权。
2、在职责范围内有权对违反矿区治安保卫管理规定的人员进行教育、罚款的权利。
3、甲方不能履行合同时，有权提出变更或终止合同。
4、有完成合同规定的内容、维护矿区生产、生活稳定的义务。
5、有加强治安保卫管理，保证企业财产不受损失和职工人身安全的义务。
6、有全面完成承包合同内容，接受甲方监督、检查考核的义务。
六、考核
1、承包单位必须完成费用指标，节超按100%奖惩兑现。
2、承包期内全面完成承包合同规定的内容，矿(甲方)按照乙方工资总额的5%进行奖励，去消其他单项奖励，半年预兑现，全年总兑现。受到泰安市及以上公安部门的嘉奖，矿再给予奖励。
3、因管理不善、工作不到位，发生群体的事件，影响正常的生产、办公秩序，或造成较坏影响的，扣罚承包单位费用500~XX元，对承包责任人罚款100~500元。
4、发生一般刑事案件，对承包单位罚款100~500元；发生重大治安刑事案件，对承包单位扣罚1000~3000元，去消按5%提取的奖励，对承包责任人罚款200~500元。
5、发生重大盗窃案件和重大治安灾害(火灾)事件(非管理原因和不可抗拒的意外事故除外)，承包期内未能侦破的按矿核定的损失金额的60%扣罚承包单位的费用，对责任人罚款100~500元。
6、凡属本矿内部报案的，结案应达到90%，每降低1%罚款200元，依次累加。超过90%，每提高1%，奖励200元,依次累加，由矿分管领导考核。
7、本合同规定的各种奖罚，副职均按责任人的90%执行。
8、承包单位在承包期内所有罚款必须交矿财务科，罚款必须向被罚者出具正规单据，罚款标准按(矿规公约)和有关治安处罚条例执行。凡发现或有举报罚款不出单据者，罚承包单位每次100~300元。罚款的支付使用由承包单位向矿分管领导申请办理。必须实行收、支两条线严禁坐支。
9、承包期内除承包合同规定的费用外，矿不再支付任何费用，超支自负。凡遇政策性工资调整或矿统一安排增加人员，按实际增支情况适当调整费用指标。服装配备按规定3年更换一次，由矿审批费用单列，因人员变动或不到规定年限增加的服装费承包单位自负。承包单位人员享有全矿一次性福利，但遇有以下情况时，不再享受：
①发生群体的事件，造成较坏影响的；
②发生重大治安刑事案件的；
③发生重大盗窃案件或重大治安灾害事件的。
七、其他
1、承包单位必须制订内部岗位责任制及考核奖惩办法，以及经济分配制度。
2、本承包合同的考核，由经考办牵头、财务、监察、审计共同负责，每季考核一次，半年一次兑现，年终总考核兑现。
3、本承包合同经矿领导与承包单位责任人签字后生效。
矿领导： ～年 月 日
责任人： ～年 月 日
