竞职演讲稿

时间:2024-07-14 12:37:09
精选竞职演讲稿四篇

精选竞职演讲稿四篇

演讲稿具有观点鲜明,内容具有鼓动性的特点。在生活中,演讲稿与我们的生活息息相关,还是对演讲稿一筹莫展吗?下面是小编帮大家整理的竞职演讲稿4篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

竞职演讲稿 篇1

非常荣幸今天可以在这里参加竞选,首先我要感谢秘书处,通过秘书处我认识了你们这么多的朋友,财富不是一生的朋友,但朋友却是一生的财富;第二,进入秘书处以来,我们通过一次次的活动,真真切切的锻炼了自己的能力,见贤思齐,见不贤而内自省;第三,我知道我们今天竞选的其实不仅仅是一个职务、一个头衔,更多的是一种责任,我们会遇到困难、会遇到阻碍,但是责任会让我们坚持到底;我们可能会疲倦、会心烦,但责任会让我们不言放弃;我们的成功与失败更多的取决于我们的责任。

此时此刻,我真得感觉到时间的飞速流逝,转眼间一个学年就这样过去了,想想在秘书处工作的这一年,再想想秘书处的明天,我们有了以下的想法。其实,到今天为止,我们当中应该还会有人对自己的部门不够了解吧,因此我们下学期开展活动,我认为第一课就是认识秘书处。

任何一种管理其实都是针对人而言的,我们的管理也因更加注重每一个人,让大家了解秘书处,建设秘书处,热爱秘书处。留住愿意工作奉献的每一个人,有始有终的工作到底。那么在人事管理方面,我们就要下功夫。

不求尽善尽美,但求尽心尽力。学生会指派的工作我们当然应该认真完成,但我们还需要自己的特色,有我们的核心竞争力。当然这需要我们后面工作的开展与进行。

每一次活动都是一种帮助,每一次的相处都是珍贵的回忆,对于秘书处,我愿意美好的展望她的明天。无论竞选的结果如何,我已经收获了经验与回忆,“为同学排忧解难,求自我锻炼发展”,希望我的认真能够得到大家的认可。

我的发言结束了,谢谢大家。

竞职演讲稿 篇2

各位领导、各位同事: 大家好!

记得一年前,我曾幸运地站在同样的讲台向各位领导、同事汇报过自己的工作,阐述过自己的理想。此刻,我再一次站在这里,以平常、诚恳的心态接受大家的选择,希望带给大家的是一个更加真诚、理性、执著,更加坚毅、稳重和成熟的我。我竞聘的岗位是:公司团委副书记。

个人竞聘优势

第一,充满激情的年龄优势给我带来了充分的自信。

今年24岁的我,对于从事共青团工作来说具有年轻的优势。我身体健康、精力充沛,具有年轻人的朝气、投入工作的激情和敢抓敢管的魄力。自小并不富裕的家庭,练就了我吃苦耐劳,艰苦朴素的生活习惯,目前,稳定的家庭和爱人的全力支持更能使我全身心地投入我所热爱的工作。

第二,我没有什么非凡的阅历与令人眩目的资本,但我从基层幼儿教育工作和工团工作的实践中得到了充足的锻炼。

自1998年参加工作的那天起,无论工作角色如何变换,我都干一行、爱一行、专一行。xx年调入公司群工科,从事团委干事和群工工作。先后组织了重大节假日“五一”“七一”“十一”文艺晚会,xx—xx年迎春社火表演以及社区文化活动三十场次,每次活动,我都大胆策划,制定方案,组织协调演职人员参加排练演出,并且亲自担任活动的主持,在实际工作中,我的文字写作能力、组织能力和语言表达能力得到了较快的提高。

第三,五年的机关工作实践中,接受了党组织的培养,在共青团这所大学校里不断充实自己,完善自己。

一方面,加强自身学习,在基础知识的提高上,我参加专升本函授学习,参加计算机、写作培训班,另一方面,在科室领导的影响下,注重个人多方面知识的积累,业余时间读书看报,写心得做笔记,撰写新闻报道通讯论文,并先后在“工人时报”“吐哈石油报”等报刊媒体发表文章50余篇。在指挥部组织的“三爱”、“党风廉正”演讲比赛和公司形式任务宣讲中,我都自己撰稿参加演讲,并取得了优异成绩,不仅为公司争得了荣誉而且更好的锻炼了自己。 第四,掌握了共青团工作的理论知识,具备了共青团工作的基本能力。在多年团委干事岗位上,我认真学习共青团理论知识,协助团委副书记开展日常团工作、定期召开团支部书记例会,当好了书记的助手和参谋,并及时与基层团支部书记和指挥部团委作好沟通与协调。

谢谢!

竞职演讲稿 篇3

尊敬的各位领导、各位评委、同志们:

大家好!

自我介绍

我叫**,彝族,现年36岁,91年毕业于云南省投资管理学校,91年参加工作,现任建行**支行综合业务部副主任兼个人类客户经理,主要分管支行所有个人类贷款发放、回收、贷后管理、维护信贷信息系统、客户关系管理系统、维护大众富裕客户、推销乐当家理财卡、贷记卡、通知存款一户通、电话银行、手机银行、网上银行等工作。在建行工作的15年里我先后从事储蓄、会计计帐、复核、现金出纳、资金清算、联行往来、房地产金融、公司类贷款业务等工作。今天参加建行**支行行长助理一职的公开竞聘活动,这是一次充分展示我个人才华、全面检阅我综合素质能力、进一步学习提高的机会,我将十分珍惜和认真把握这次难得的机遇。

竞聘理由

参加这次公开竞聘建行**支行行长助理的主要理由是我具有五个方面的优良素质和五个方面的优势。

“五个方面的优良素质”是:一有较高的思想政治素质;二有吃苦耐劳、默默无闻的爱岗敬业精神;三有虚心好学、开拓进取的创新意识;四有严于律己、诚信为本的优良品质;五有雷厉风行、求真务实的工作作风。

“五个方面的能力优势”是:一是从参加工作15年以来,一直在当地工作,对县情十分熟悉,并建立了一个利于我行发展的社会关系大网络,如与县财政局、教育局、林业局、国税、地税、交通局、畜牧局、云台山林业局跃进林场、国土资源局、**烟草、雪山河发电有限责任公司、金盏河发电有限责任公司、电力公司、水利局、县医院等主要公司类客户的财务人员、单位负责人关系良好,与此同时,保持与县人民银行、银监局的.密切联络等;二是工作经历丰富,参加工作以来,先后任过储蓄、会计计帐、复核、现金出纳、资金清算、联行往来、房地产金融、公司类贷款业务、综合业务部副主任、个人类客户经理等,积累了较为丰富的实践经验,并多年的工作经验锻炼,使我具备了较强的经营管理和组织领导能力;三是改革面前有股“闯劲”,在工作中我一直把“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭,无论干什么,都把事业放在心上,责任担在肩上,尽职尽责,埋头苦干,全身心地投入,多年来,领导和同事们的支持、帮助,造就了我敢于坚持原则,主持公道,秉公办事,作风正派,求真务实,胸怀宽广,谦让容人,善于听取群众意见的品格,我始终认为,干好事业靠的是忠诚于事业,靠的是一丝不苟的责任心,在关键时候,我从不缩头缩尾,有一种敢闯、敢作、敢为的精神;四是业务方面有股“钻劲”,在长期的银行工作中,我从事过多岗位的工作锻炼,无论是在业务学习中,还是在业务管理上,我都坚持走到哪里就学到哪里,向领导学习,向专业人士学习,向同行学习,向实践学习,以肯于钻研的学习精神,不给自己留疑问,在工作业余时间我还积极自学,不断为自己“充电”,使自己在长期的业务工作中积累了一套较为成熟的工作思路和方法,在管理和改革中也有自己的见解和方法;五是我正处于人生的黄金年龄,身心健康,精力充沛,敬业心强,廉洁诚实,家庭拖累小,能够全身心地投入到我所热爱的事业和工作当中去。

凭这些素质与能力优势,我认为自己完全可以胜任建行漾濞支行行长助理这一工作。

对竞聘岗位的工作设想及采取的措施

接下来,谈谈我竞聘支行行长助理的工作设想及采取的措施。

首先简要分析一下**县情与建行**支行的现状。

**是全国典型的山区特困县,交通闭塞,流动人口较少,全县人口不足11万,县城位于苍山西坡,城区人口不足1万人,各种矿产资源匮乏,旅游景点名胜区还未形成气候,核桃、水利资源较为丰富,使**成为核桃之乡、小水电大县的美誉。**县目前设有人行**县支行、中国银行业监督管理委员会**办事处中国建设银行股份有限公司**支行、农业银行**县支行、**县农业发展银行、**县农村信用合作社、**邮政储蓄局、保险公司等7家金融部门。各家银行为了发展,都想方设法在争取有限的客户,信用社则依靠网点优势和支农贷款的有利政策,牢牢控制了广大农村核桃种植户存贷款业务,其它金融部门难于涉足等造成**金融业举步艰辛的现状。

建行**支行一直以来底子薄,存款位居全州末位,不良贷款占比高,对此,多年来,行领导班子审时度势,及时调整经营思路,细分市场,制定了以“以服务为中心,以市场为基础,以客户为依托,以降不良为己任”的工作思路,强抓服务质量,加强内部管理,完善考核机制,制订人性化考核方案,领导带头发动全行员工利用业余时间、休息时间打响全面吸存收贷的攻坚战,取得了可喜的成绩。前不久,州分行党委又针对实情及时调整了支行领导班子,为支行注入了新鲜血液。

竞职演讲稿 篇4

尊敬的各位评委、领导、同志们:

大家好!

首先真诚的感谢领导和同志们对我的信任,使我有机会在这里发表财务总监竞职演讲。首先我向各位简单介绍自己。

我叫,今年岁,学历。自年进入公司至今已有年,现任。回首过去的年,在单位领导和同仁们的支持和帮助下,我在工作中一直兢兢业业、任劳任怨,从一个业务新兵逐渐成长为一个有担当、敢反思、珍惜人生价值的责任人,得到了同事的认同和领导的肯定。其间,我曾被。

一、具备的优点

鉴于财务总监的工作特点,竞聘财务总监这个职位,我认为自己具备以下几个方面的有利条件。

(一)吃苦耐劳,注重自身修养

俗话说“沉默是金,忍让是银,帮人是德,吃亏是福”。我养有正直的人品,良好的修养及优良的工作作风,并做到能吃苦耐劳,认真负责。从不揽工诿过,假公济私,与人争名利。对待每件事,都认真对待,务求尽善尽美。

(二)熟悉工作,了解工作重点

我了解财务总监的工作,能够熟悉地直接投入工作,起到事半功倍的作用。有较强的问题处理、系统分析、理解判断、组织协调和沟通能力,这些都是保证我做好财务总监工作的基础条件。

二、竞聘成功后做法

假如我竞聘成功,我将会从平时的工作态度及工作质量开始。俗话说的好,态度决定一切。没有好的工作态度,就没有好的工作质量。在工作中,严格要求自己,认真做好本职工作。

(一)建章立制,完善核算管理。

一是做好基础工作,加强财务管理。进一步加强日常财务工作的管理,完善财务规章制度和岗位职责。从最基础的工作抓起,认真审核原始票据,细化财务报账流程。每月终结进行自查、自检工作,逐步完善财务管理体系。

二是组织财务活动,处理财务关系。本着“认真、仔细、严谨”的工作作风,及时为各项内外经济活动提供应有的支持,满足各部门对财务要求。

三是规范资金管理,提高专业能力。根据财务管理的特点及需要,对费用进行控制:1.采取定额包干的方式,将手机费、电话费、办公费、车辆油料费、维修费、线路巡视费等定额控制,节约归已、超支自负,培养职工的节约意识。2.采取预算审批的方式,对定额以外的费用,必须先层层审批,没有审批发生的费用,一律不予报销。在现金预算方面,没有现金预算项目的不予支付,超预算支付标准的不予支付,提高现金预算意识。3.在职工借款还款方面,规定借款必须于发生当月还款,起到降低借款数额,减少资金占用,避免呆帐发生。

(二)统筹兼顾,规整资金管理。

对存放的付款合同进行集中的归档管理,并建立合同台帐。按部门对合同的类别、名称、签订单位、合同金额、付款时点及金额、执行情况等做出详细准确的反映。

(三)认真履职,做好协助参谋。

摆正自己的位置,当好上级领导的参谋和助手,认真履职,勤奋工作,爱岗敬业,强化勤政意识、服务意识,尽职尽责努力做好本职工作。精心组织,周密安排,坚持以发展为第一要务,全面完成公司下达的各项工作任务。

说到这,我不禁想起了古希腊学者阿基米德的一句名言:“给我一个支点,我将撬起整个地球!”听起来很夸张,却很有道理。的确,撬动地球需要支点,实现理想需要舞台,展现个人的能力同时需要机遇与平台。在此,我衷心和热忱的希望各位领导、各位评委、同事们能给我这个“支点”,给我一个更加充分发挥自己能力的机遇与舞台,相信我、选择我、支持我,您不会后悔,我则会倍加珍惜,让我们一起,创造我们未来更加美好的明天!

谢谢大家!我的演讲完毕。

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